我校图书馆案例获评江苏省高等学校图书馆“十四五”期间学术研究创新特色案例

　　11月23日至25日，江苏省高校图工委学术研究与继续教育专委会2025年学术年会暨工作交流会在淮安市图书馆召开，来自全省高校图书馆的一百余名代表参加了会议。会上公布了江苏省高等学校图书馆“十四五”期间学术研究创新案例评选结果，我校图书馆申报的《“导师制”馆员学术研究全方位支持生态构建》案例获评江苏省高等学校图书馆“十四五”期间学术研究创新特色案例。我校是唯一入选的职业本科院校。

　　该活动自9月初启动，共收到来自全省高校申报的58份案例，评审专家依据案例的实效性、创新性、典型性和规范性标准进行打分和评价。根据分数排序后最终评选出41个综合得分在80分以上的典型案例。

　　　　此次会议上，江苏省高校图工委学术研究与继续教育专委会主任、南京工业大学图书馆馆长赵乃瑄教授在《AI赋能 学术创新——江苏高校学术研究“十四五”总结与“十五五”展望》主题报告中对获奖作品中质量最高、最具特色的20个案例分别加以点评，我校是其中唯一一所获得点评的职业院校。

　　高等学校图书馆作为学校的文献信息资源枢纽，既是支撑人才培养与科学研究的学术服务机构，也是教学科研体系的重要组成部分。其科研学术水平的提升，不仅能直接赋能服务质量升级，更是推动图书馆事业高质量发展的关键动力。长期以来，职业院校图书馆馆员的学术研究能力提升面临诸多挑战。为打破这一瓶颈，图书馆近年来主动求变，将“支持馆员成长”置于战略核心位置，通过整合内外部智力资源、搭建系统化培训体系、优化保障机制等举措，构建出一个全方位支持馆员学术研究的良好生态。此次获奖标志着“十四五”期间我校在图书馆馆员队伍建设与学术能力提升方面的创新实践获得了业内权威机构的高度认可。

　　接下来，图书馆将继续深化馆员学术研究支持生态建设，坚持以馆员发展驱动服务创新，努力建设一支与学校高质量发展目标相匹配的“学习型、研究型、专家型”馆员队伍，为学校教学、科研与人才培养工作提供更加强有力的支撑，助推学校“新双高”建设和职业本科教育，为学校高质量发展贡献图书馆力量。

　　（通讯员：陈钰；文字：张学梅；图片由江苏省高等学校图书情报工作委员会学术研究与继续教育专业委员会提供）